只調時薪？ 勞團：不接受
調薪~為的是什麼?讓漲價合理化?調了薪，再來漲價，想表達的是什麼?{:4_186:}基本工資審議周三開會，勞資又將展開激烈攻防。六大工商團體已經表明，全球經濟正處重要轉變階段，基本工資不宜再調；但勞團也表明，基本工資是保障最低生活水準，因此經濟成長不足不能成為拒絕調漲基本工資理由，堅持時薪到133元、月薪22639元，若只調時薪不調月薪，也不接受。
全產總理事長莊爵安要求，基本工資審議應回歸馬英九總統提出的政見，將位階提高到行政院，勞資政三方共同審議，否則勞委會決議最後又會被行政院否決。其次，應制訂基本工資調整公式，建立勞工家庭基本生活所需的估算模式，讓未來調整基本工資有所依循。
全產總顧問謝創智表示，如果勞委會只調時薪不調月薪，只是為了保住馬總統顏面的政治考量，但勞工要求的是維持最低生活水準，更不能以經濟成長動能不足做為拒絕調漲的理由。何況韓國今年經濟成長也不好，但該國最低工資委員會仍在最近宣布自7月起調高基本工資7.2%，最低時薪調高350 元韓到每小時5210韓元，折合新台幣136元，月薪約新台幣2.9 萬元。
全產總堅持該會過去一貫主張，認為基本工資調整應考量勞工基本生活所需與扶養人數，以101年內政部所公布的台灣省平均每人每月最低生活費標準10,244元為基礎，每戶人口數3.23人，每戶就業人數是1.46人，故每位勞工的薪資需要扶養2.21人（含勞工本人）。以此原則計算（10,244元×2.21 ）得出基本工資至少應達新台幣22,639元，換算時薪為133 元，才能讓勞工及其家屬維持合理的基本生活。 {:5_675:}{:5_675:}阿您沒爽 ??? manhavecoco 發表於 13-8-27 09:13 static/image/common/back.gif
阿您沒爽 ???
不知道為什麼~聽到調薪竟然也"無感"!!!{:4_161:}
沒什麼感覺~
反正調了還不是在漲價~
還不是都要還回去~
終究~也沒有多得!也沒有多賺到呀!!!
感覺只是一種惡性循環~~~{:4_176:}{:4_176:}{:4_176:}
樂樂 發表於 13-8-27 09:29 static/image/common/back.gif
不知道為什麼~聽到調薪竟然也"無感"!!!
沒什麼感覺~
{:5_675:}{:5_675:}未來大家很辛苦阿
manhavecoco 發表於 13-8-27 09:38 static/image/common/back.gif
未來大家很辛苦阿
現在就很辛苦囉~
不用等未來...{:4_154:}{:4_154:}
薪水多少
应该是老板与员工讨论的结果
现在劳团要替员工出头
那薪水是要谁来出？
劳团要出是不是？ 閒人英郎 發表於 13-8-27 10:57 static/image/common/back.gif
薪水多少
应该是老板与员工讨论的结果
现在劳团要替员工出头
這應該只是一種形式~((表示他們有在做事))
老闆與員工應該不會有結果吧~
我記得~在上次調薪的時候我很開心的問老闆
"老闆，我們的薪水也可以調唷!!!"
"調薪?對你們又沒好處，調薪就少雇一些員工，你們的工作量就會增加，所以還是別想太多吧!"
這是他給我的答案~((公司不會想增加成本，會想辦法用一樣的成本要求你達到一樣的效率))
台湾政府最大的问题是打肿脸充胖子！
外劳薪资相当于基本薪资
企业经营者要求外劳薪资要脱钩基本薪资
却一直无法做到
香港 新加坡 都做得到
这样
台湾的大老板根本不太想调基本薪资
因为便宜到外劳
本劳的薪资大都超过基本薪资
调不调
薪水也没有影响
白领员工是要做出工作绩效与忠诚度
这样才是老板要的 這些勞團裡面的辦事人員和領導者他們的薪資和運作經費是如何來的?
總不可能義務吧! 至少有調漲到....算可接受...
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