好人才的定義｜作者：洪大倫

ju1218

那請問關不住的人才??? 到底要甚麼??
公司當然不會有一堆好事! 只有一堆雜事跟壞事!
能處理掉雜事壞事的人才 需要的是甚麼???

禾佳

ju1218 發表於 13-7-26 00:49
那請問關不住的人才??? 到底要甚麼??
公司當然不會有一堆好事! 只有一堆雜事跟壞事!
能處理掉雜事壞事的人 ...

以前說過
公開場合
我話只會說半套
全說了，自己都還沒本錢一一玩到，別人全都拿去用
我接著要搞什麼呢?

我相信老大你應該懂我意思
有些東西我不方便全講出來
講完了我想我也可以一個人蹲在角落玩沙~看別人玩的份而已

所以都只提到方向和現階段我在幹碼~而且我主要也當成另一種省思文在看
~所以話常講得不明不白只有我才懂在說什麼

另一種原因就像主文說過，連自家員工在我信任以前
要我拿出東西我也只會拿半套
因為我也必須在某些方面適度保護自己
直到確定自己也能成為另一位受惠者，我才能搬出來

社會就是這樣
當有人跟我說了做法，就算真的搬全套送給我
我也必須自己去融合成我的東西，化成自己的經驗

謝謝你提醒，我了你想對我說什麼~但不方便在多說了

怪~只能怪我還太小咖，只能這樣做